注意这样签合同每个月需要支付员...

2022-12-14

签订劳动合同是每个用人单位在招聘员工过程中的法定义务，应在用工之日起一个月内签订劳动合同，有些劳动者不愿签订劳动合同的，用人单位可以表示不予录用，以免引起不必要的劳动纠纷。 但目前依然有用人单位疏忽大意，没有及时跟进好签订劳动合同。导致该用人单位需要向劳动者支付双倍工资！ 东莞律师下面根据现有司法实践经验为大...

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员工私车公用，费用如何处理？

2022-12-14

现实中多数企业对私车公用的费用凭票报销，把与车辆相关的费用一股脑的做为报销凭据。必须明确，东莞律师提醒您这种做法是不合规的，存在较大的税务风险。 「 原因」 一、企业很难证实费用就是为“公用”发生的； 二、存在变相发放交通补贴的嫌疑。 「私车公用涉及的费用」 一、车辆运行的直接费用； 二、车辆的折旧补偿与自驾的...

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提醒发国难财的！个人贩卖抗原试...

2022-12-13

2022年12月7日，国务院联防联控机制综合组发布《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》。各地各部门落实优化疫情防控措施，取得积极成效。 就拿北京来举例，在“新十条”颁布之后，就很明显能看出，社区防疫和核酸检测不再像以前一样大面积、大范围似的防控，而是变成了精准防控、科学防疫、适当放开。 当然，突如其来的...

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员工可否同时在两个公司入职？公...

2022-12-12

法律并没有明确禁止规定一人不可以在两家公司入职，假定职工在不影响前一间公司的工作任务，且在得到前单位同意、后单位知晓相关情况的前提下，员工可以在一家公司上班后，再与另一家公司建立劳动关系的。 那么企业要如何规避劳动者的双重劳动关系？东莞律师建议，首先，入职前公司可以要求员工在入职时提交其与之前用人单位解除劳...

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员工工作期间感染新冠肺炎，算工...

2022-12-12

随着疫情管控放开新冠逐渐变成普通感冒级别很多员工在不知情的情况下因工作原因感染新冠那算不算工伤？ 根据人社部在2020年1月发布的《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》（人社部函〔2020〕11号）相关规定中得知： 东莞律师答复：在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工...

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